应该遵守的事
第323话 家族的事情
早上好！
我有一个残疾的长子。三个孩子。继父、母亲也一起生活。所以，平时我是自己一个人到东京工作。
各位当中，有的人家里也有为了考试而正在学习的孩子吧。也有需要照顾病人的人吧。
丈夫因为公司重组，而正在找工作的人，也有吧。
有的人怀孕了要生孩子，也有正在考虑想要马上结婚的幸福的人吧。
在130位社员当中，有各种各样的事情存在吧。
我不只是要守护这130人，还要守护他们周围的人，有更多倍数的人需要我去守护。我背负着这个重大的责任。
我要守护全员。想要公平、想要平等。拼命的寻找能够满足所有人的方法。
但是，非常遗憾，要改变什么的话，无论是只增加一部分人的负担，还是要增加所有人的负担，两者选择哪一个，都不能让全员的到满足。
大家都一样，谁都有各种各样的事情，我会尽量的为你们考虑。但是，不会存在没有事情的人。我们不能只救助一个人，也不能只让一个人受苦。
所有懂事的工资都已经减半了。我在公司成立的时候，一年都没有拿报酬。我决定从现在开始也不再拿报酬。
不只是我自己，所有董事都做好了这个思想准备。董事的家庭中也会有事情。也要生活。但是，他们都率先承受痛苦。
社员的工资改定也应该实施吧。我想也会有大幅度降工资的人。像董事一样，工资越高的人，影响就越大。
全员的工资可能会一律下调。引起后果的人就应该承担后果不是吗？和部下相比，责任人更应该承担更大的痛苦不是吗？我们要考虑各种各样的方法。
即使这样，我也觉得这并不是大家的不幸。因为我考虑的是要守护所有人。
没有任何疑问，这一定是很辛苦的。
自己并没有什么不好的吧！只让经营者负起责任是理所当然的。
但是经营者的责任不仅仅是单纯的辞职，或者无报酬。而是尽可能的守护尽量多的社员。尽可能的多守护。虽然说尽可能守护全员，但是现阶段，如果要守护全员的话，那么全员都有沉入海底的危险。
即使这样，我还是一直在寻找守护全员的方法。但是，大的前提是不让全员都沉没。
我想这就是经营者的责任。
对于大家的痛苦程度我是知道的。大家应该都不希望让自己家族悲哀。
我有一个超过130人的大家族。我也一样不想让这个大家族悲哀。请你也体谅一下Dream Cluster家族的事情。
拜托了。一起渡过困难的环境。
2009年2月27日